Experte IT- und Arbeitsrecht Köhn für Arbeitgeber sowie Arbeitehmer für Leiharbeit und Werkvertrag.

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt Arbeitsrecht Köhn – Kanzlei Dr. Schmelzer.

Seit über 20 Jahren unterstützt Dr. Stephan Schmelzer Mandanten mit erstklassigem Fachwissen im Arbeitsrecht. Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren von seiner langjährigen Fachanwaltskompetenz – von Ahlen bis Hamburg und darüber hinaus. Ob Ahlen, München oder Berlin – Dr. Schmelzer steht Ihnen telefonisch zur Verfügung, um Ihr arbeitsrechtliches Problem zu klären. Sein einzigartiges Gespür für Menschen, sein tiefes Rechtswissen und seine humorvolle Herangehensweise helfen bei der Lösung selbst schwierigster Konflikte. – Anwalt Bottrop

Kanzlei Dr. Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Köhn.

Sie möchten wissen, was dahintersteckt? Starten wir! Für Arbeitnehmer: Ihre Verteidigungslinie und Ihr Werkzeug für arbeitsrechtliche Fairness. Ihnen stehen als Arbeitnehmer viele Rechte zu, doch es erfordert oft Unterstützung, diese auch durchzusetzen. – Anwalt Cottbus

Hohes Durchsetzungsvermögen – Fast drei Jahrzehnte Erfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Köhn.

Und genau an dieser Stelle greift Dr. Schmelzer ein. Seine Empathie und juristische Klarheit ermöglichen es ihm, Ihnen zu Ihrem Recht zu verhelfen und Ihre Arbeit zu bewahren. Details rund um den Kündigungsschutz – Anwalt Lauf

Steuer- und Arbeitsrechtler Dr. Schmelzer – Anwalt Arbeitsrecht Köhn.

Ein Brief, ein paar förmliche Worte, und plötzlich geht es um das Ende Ihrer Stelle. Keine Angst, Dr. Schmelzer ist der Spezialist für Kündigungsschutzklagen, den Sie brauchen. – Anwalt Bürstadt

Darum fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt Köhn:

Ob es sich um eine ordentliche, außerordentliche oder betriebsbedingte Kündigung handelt, der Arbeitsrechtler sorgt dafür, dass Ihre Rechte gewahrt bleiben. „Jede Kündigung erzählt ihre Geschichte, und ich stehe bereit, um Ihre zu einem erfreulichen Ende zu führen“, sagt Dr. Schmelzer lächelnd. – Anwalt Bottrop

Juristisches Expertenwissen ebenso wie durchsetzungsstark

Selbst wenn das Arbeitsverhältnis tatsächlich endet, gibt es Optionen, Ihre Finanzen zu schützen. Dr. Schmelzer setzt bei Verhandlungen auf Strategie und Erfahrung, um für Sie die höchste Abfindung zu erreichen. Dabei behält er Ihre besonderen Wünsche stets im Hinterkopf. Ein Arbeitszeugnis sollte Ihre beruflichen Erfolge widerspiegeln – und nicht unterschwellig auf Probleme hinweisen. Dr. Schmelzer prüft Ihr Zeugnis und verbessert es, um sicherzustellen, dass es bei zukünftigen Arbeitgebern überzeugt.

Anwalt Arbeitsrecht Köhn – Experte Dr. Schmelzer.

Gerechtigkeit am Arbeitsplatz ist leider nicht immer gewährleistet. Bei Diskriminierung oder Mobbing hilft Ihnen Dr. Schmelzer mit Nachdruck und Kompetenz. Durch seine einfühlsame und präzise Rechtsarbeit schafft er eine Basis für Würde und Gerechtigkeit.

Für Arbeitgeber ist Dr. Schmelzer ein erfahrener Navigator in den arbeitsrechtlichen Gefahrenzonen. Arbeitgeber sind oft gefordert, Entscheidungen zu treffen, die sowohl rechtlich sicher als auch für das Unternehmen und die Mitarbeiter akzeptabel sind. Für Arbeitgeber ist Dr. Schmelzer ein erfahrener Navigator in den arbeitsrechtlichen Gefahrenzonen. Arbeitgeber sind oft gefordert, Entscheidungen zu treffen, die sowohl rechtlich sicher als auch für das Unternehmen und die Mitarbeiter akzeptabel sind.

Nützliches Wissen über Arbeitsverträge. Ein durchsetzungsfähiger Arbeitsvertrag funktioniert wie ein Fundament, das Schutz und Halt bietet. Erstellen Sie mit der Unterstützung von Dr. Schmelzer rechtlich fundierte, faire und flexible Verträge. Reduzierung der Kosten Damit verhindern Sie Konflikte, bevor sie entstehen. Weiterführende Aspekte zur Optimierung von Kündigungsmanagement. Manchmal führen betriebliche, persönliche oder verhaltensbezogene Gründe zu einer notwendigen Trennung von Mitarbeitern.

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Köhn Franka gewinnt den Fall.

Wissenswerte Hintergründe zu Restrukturierungen. Restrukturierungen, Personalabbau oder Fusionen sind rechtlich meist hochkomplex. Mit seiner Erfahrung begleitet Dr. Schmelzer Sie bei Betriebsratsverhandlungen, Sozialplänen und Interessenausgleichen.

Anwalt Köhn Zusammenfassung: Er stellt sicher, dass Ihr Unternehmen stets auf einem sicheren Kurs bleibt. Alles Weitere über die rechtliche Absicherung von Datenschutz am Arbeitsplatz. Mit Dr. Schmelzer erhalten Sie Antworten auf alle Fragen zu Videoüberwachung, Mitarbeiterdaten und digitalen Tools – sicher und DSGVO-konform.

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Yasmin Köhn

Erfolgreiche Klärung von Arbeitsverträgen in Teilzeit

„Ich hatte Schwierigkeiten, nach meiner Elternzeit eine Teilzeitvereinbarung mit meinem Arbeitgeber zu treffen. Es fühlte sich an, als würde ich ständig gegen Mauern laufen. Dr. Schmelzer half mir, meine Rechte durchzusetzen, und verhandelte erfolgreich einen neuen Vertrag, der nicht nur meine Arbeitszeit reduzierte, sondern mir auch bessere Bedingungen brachte. Er kennt das Arbeitsrecht in- und auswendig und hat mir genau erklärt, wie ich vorgehen sollte. Ich habe jetzt endlich die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die ich mir gewünscht habe!“

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Kai Köhn

Hilfe bei unfairer Kündigung nach einer Krankheit

„Nach einer längeren Krankheitsphase wurde ich plötzlich gekündigt, obwohl ich über Jahre hinweg zuverlässig gearbeitet hatte. Ein Kollege empfahl mir Dr. Schmelzer, und ich bin mehr als dankbar! Er hat sich meiner Sache mit vollem Einsatz gewidmet und meinen Arbeitgeber nicht nur zur Rücknahme der Kündigung gebracht, sondern auch eine Entschädigung für die entstandenen Unannehmlichkeiten ausgehandelt. Seine Expertise und sein Verständnis haben mir in einer schwierigen Zeit unglaublich geholfen.“

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Claudia Köhn

Unterstützung bei einem Konflikt um flexible Arbeitszeiten

„Als alleinerziehende Mutter war es mir wichtig, flexible Arbeitszeiten mit meinem Arbeitgeber zu vereinbaren. Leider stieß ich dabei auf Ablehnung und wurde sogar mit einer Kündigung bedroht. Ein Freund empfahl mir Dr. Schmelzer, und er war ein echter Glücksgriff! Er setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte ihm, dass ich rechtlich Anspruch auf Flexibilität habe. Am Ende konnte ich nicht nur meinen Job behalten, sondern erhielt auch die gewünschten Arbeitszeiten. Was ich an Dr. Schmelzer besonders schätze, ist seine klare Kommunikation und seine Fähigkeit, Konflikte diplomatisch zu lösen. Ich fühlte mich jederzeit bestens vertreten!“

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Sonja Köhn

Lösung bei ungleichen Gehältern

„Ich war schockiert, als ich herausfand, dass ein männlicher Kollege in meiner Abteilung für dieselbe Arbeit deutlich mehr verdiente als ich. Dr. Schmelzer ging diesem Fall mit beeindruckender Präzision nach. Er stellte sicher, dass ich die Gehaltsdifferenz rückwirkend erhielt und in Zukunft gleichgestellt werde. Was ich besonders schätze, ist seine Entschlossenheit und seine Fähigkeit, auch heikle Themen mit Nachdruck zu vertreten. Danke, Dr. Schmelzer!“

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Giri Köhn

Hilfe bei einer Kündigung mit unzureichender Abfindung

„Nach 12 Jahren im Unternehmen wurde mir gekündigt, und die angebotene Abfindung war ein schlechter Witz. Dr. Schmelzer verhandelte mit meinem Arbeitgeber und holte eine Abfindung heraus, die fast doppelt so hoch war wie ursprünglich angeboten. Sein Verhandlungsgeschick und seine klare Strategie haben mich begeistert. Dank ihm konnte ich mich ohne finanzielle Sorgen neu orientieren.“

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Anja Köhn

Unterstützung bei unrechtmäßiger Kündigung während der Schwangerschaft

„Ich kann Dr. Schmelzer nur wärmstens empfehlen! Während meiner Schwangerschaft wurde ich plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt. Ich war völlig verzweifelt und hatte Angst, meinen Lebensunterhalt nicht mehr sichern zu können. Von Anfang an war Dr. Schmelzer unglaublich einfühlsam und professionell. Er erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich sofort mit meinem Arbeitgeber in Verbindung. Dank seiner Expertise wurde die Kündigung zurückgenommen, und ich erhielt sogar eine Entschädigung. Besonders geschätzt habe ich, dass er immer ein offenes Ohr für meine Sorgen hatte und mich auch emotional aufgebaut hat. Er ist nicht nur ein Top-Jurist, sondern auch ein echter Mensch!“

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Elena Köhn

Hilfe bei der Wiedereingliederung nach einem Arbeitsunfall

„Nach einem schweren Arbeitsunfall hatte ich große Probleme, wieder in meinen Job integriert zu werden. Mein Arbeitgeber wollte mich plötzlich auf eine schlechtere Position setzen. Dank Dr. Schmelzer konnte ich meine alte Stelle behalten. Er hat sich nicht nur für meine Rechte eingesetzt, sondern auch dafür gesorgt, dass mein Arbeitgeber eine zusätzliche Wiedereingliederungshilfe bereitstellt. Seine ruhige und bestimmte Art hat mir sehr geholfen, in dieser schwierigen Zeit nicht aufzugeben.“

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Thomas Köhn

Erfolgreiche Verhandlung nach einer Versetzung

„Nach 15 Jahren in der gleichen Niederlassung wurde ich plötzlich an einen Standort versetzt, der zwei Stunden Fahrtzeit entfernt lag. Das war für mich nicht akzeptabel. Dr. Schmelzer hat sich diesem Fall angenommen und erreicht, dass die Versetzung zurückgenommen wurde. Zudem wurde mir eine Gehaltserhöhung angeboten, um mich weiterhin im Unternehmen zu halten. Seine klare Argumentation hat meinen Arbeitgeber überzeugt.“

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