Spezialist Arbeitsrecht und IT Recht Hövelhof für Arbeitgeber für Kündigungsschutz.

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Hövelhof – Anwaltskanzlei Dr. Schmelzer.

Seit über zwei Jahrzehnten bietet Dr. Schmelzer erstklassige Beratung und Unterstützung im Arbeitsrecht. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können sich auf seine langjährige Fachanwaltskompetenz verlassen – nicht nur vor Ort, sondern bundesweit. Ob Sie in Berlin, Ahlen oder München wohnen – Dr. Schmelzer ist immer nur einen Anruf entfernt und bereit, sich Ihrer Sache anzunehmen. Dank seines feinen Gespürs, seiner rechtlichen Expertise und seines Humors bringt er auch schwierige Probleme zu einer Lösung. – Anwalt Duisburg

Anwaltskanzlei Dr. Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Hövelhof.

Neugierig geworden? Tauchen wir ein! Für Arbeitnehmer: Ihr Schutzschild und Ihr Wegweiser durch die Herausforderungen der Arbeitswelt. Arbeitnehmer genießen eine breite Palette an Rechten, doch ohne Unterstützung bleibt deren Nutzung oft nur ein Wunsch. – Anwalt Saarburg

Erfahren und durchsetzungsstark – Seit 1998 tätig als Arbeitsrechtler Hövelhof.

An dieser Stelle steht Dr. Schmelzer bereit, Ihnen zur Seite zu stehen. Dank Empathie und scharfem juristischen Verstand sorgt er dafür, dass Sie Ihre Ansprüche durchsetzen können. Wichtige Informationen rund um den Kündigungsschutz – Anwalt Gengenbach

Arbeitsrechtler Dr. Schmelzer – Anwalt Arbeitsrecht Hövelhof.

Ein Schreiben, formell gehalten, und plötzlich steht Ihre berufliche Zukunft infrage. Keine Sorge, Dr. Schmelzer steht Ihnen mit seiner Expertise für Kündigungsschutzklagen zur Seite. – Anwalt Niddatal

Darum wählt man diesen verlässlichen Anwalt Hövelhof:

Egal ob ordentlich, außerordentlich oder betriebsbedingt, der Arbeitsrechtler prüft die Rechtmäßigkeit Ihrer Kündigung und steht mit voller Energie für Sie ein. „Jede Kündigung hat ihre eigene Geschichte, und ich bin da, um sicherzustellen, dass Ihre einen positiven Abschluss findet“, sagt Dr. Schmelzer oft. – Anwalt Duisburg

Juristisches Fachwissen aber auch top zuverlässig

Sollte Ihr Arbeitsverhältnis beendet werden, können Ihre Finanzen dennoch stabil bleiben. Dr. Schmelzer zeigt bei Verhandlungen sein Geschick, um Ihnen die höchstmögliche Abfindung zu sichern. Dabei achtet er genau darauf, dass Ihre Bedürfnisse nicht übersehen werden. Arbeitszeugnisse sind da, um Ihre Erfolge zu dokumentieren, nicht verdeckte Kritik zu üben. Dr. Schmelzer analysiert und verbessert Ihr Arbeitszeugnis, damit Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber glänzen können.

Anwalt Arbeitsrecht Hövelhof – Spezialist Dr. Schmelzer.

Leider mangelt es in der Arbeitswelt oft an Fairness. Falls Sie Diskriminierung oder Mobbing erfahren, ist Dr. Schmelzer Ihr zuverlässiger Partner. Mit seiner menschlichen Wärme und rechtlicher Expertise setzt er sich dafür ein, dass Respekt und Gerechtigkeit geschützt werden.

Dr. Schmelzer navigiert Arbeitgeber geschickt durch die Fallstricke des Arbeitsrechts. Arbeitgeber befinden sich häufig in der Lage, komplexe Entscheidungen zu fällen, die rechtssicher und fair zugleich sind. Dr. Schmelzer navigiert Arbeitgeber geschickt durch die Fallstricke des Arbeitsrechts. Arbeitgeber befinden sich häufig in der Lage, komplexe Entscheidungen zu fällen, die rechtssicher und fair zugleich sind.

Erfahren Sie mehr über rechtliche Grundlagen von Arbeitsverträgen. Ein durchdachter Arbeitsvertrag bietet wie ein solides Fundament Halt und Sicherheit. Setzen Sie auf Dr. Schmelzer, um Verträge zu gestalten, die fair, flexibel und rechtlich abgesichert sind. Erhebliche Kosteneinsparung So können Sie Unstimmigkeiten von vornherein vermeiden. Vertiefende Fakten zu Kündigungsmanagement und dessen Bedeutung. In bestimmten Fällen ist eine Trennung unvermeidlich – sei es aus betrieblichen, personen- oder verhaltensbezogenen Gründen.

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Hövelhof Antonia weiß jetzt, wie wichtig die richtige Anwaltswahl ist.

Ein erweitertes Verständnis von Restrukturierungen. Ob Fusion, Stellenabbau oder Umstrukturierung – solche Prozesse sind rechtlich oft nicht trivial. Dr. Schmelzer unterstützt Sie kompetent bei Interessenausgleichen, Sozialplänen und Betriebsratsverhandlungen.

Anwalt Hövelhof Ergebnis: Er unterstützt Ihr Unternehmen dabei, weiterhin sicher und stabil zu navigieren. Weiterführende Perspektiven zum Datenschutz am Arbeitsplatz. Dr. Schmelzer unterstützt Sie bei allen Fragen zur Verarbeitung von Mitarbeiterdaten, Videoüberwachung und digitalen Tools – selbstverständlich DSGVO-konform.

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Klaus Hövelhof

Klärung von Konflikten im Betriebsrat

„Als Mitglied des Betriebsrats hatte ich immer wieder Konflikte mit der Geschäftsleitung, die uns Steine in den Weg legte. Dr. Schmelzer unterstützte uns mit seinem Fachwissen und zeigte uns, wie wir unsere Rechte durchsetzen können. Seine klaren Erklärungen und praxisnahen Ratschläge waren für uns als Betriebsrat eine riesige Hilfe. Dank ihm konnten wir eine bessere Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung erreichen.“

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Stefan Hövelhof

Unterstützung bei einer ungerechten Beurteilung

„Meine jährliche Beurteilung war schlechter ausgefallen als erwartet, was auch Auswirkungen auf meine Gehaltsentwicklung hatte. Dr. Schmelzer setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte, dass die Beurteilung nicht gerechtfertigt war. Er sorgte dafür, dass die Bewertung korrigiert wurde und mein Gehalt entsprechend angepasst wurde. Seine professionelle Art hat mich absolut überzeugt!“

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Svenja Hövelhof

Unterstützung nach Mobbing am Arbeitsplatz

„In meinem alten Job war ich monatelang Mobbing durch Kollegen ausgesetzt. Es war eine schreckliche Zeit, und ich fühlte mich völlig hilflos. Eine Freundin empfahl mir Dr. Schmelzer, und ich bin ihr so dankbar! Er nahm sich viel Zeit, um meine Situation zu verstehen, und begleitete mich durch den gesamten rechtlichen Prozess. Am Ende erreichte er eine Entschuldigung des Arbeitgebers und eine Abfindung, die mir einen Neustart ermöglichte. Was mich besonders beeindruckt hat, war seine Empathie und seine Fähigkeit, mir in einer so belastenden Phase Mut zu machen. Ich habe endlich wieder Selbstvertrauen!“

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Bernd Hövelhof

Durchsetzung eines fairen Bonusprogramms

„In meinem Unternehmen wurden Bonuszahlungen völlig willkürlich verteilt, und ich war oft derjenige, der leer ausging, obwohl meine Leistung stimmte. Dr. Schmelzer analysierte die Situation und erreichte, dass ein transparentes und faires Bonusprogramm eingeführt wurde. Jetzt werden Leistungen objektiv bewertet, und ich erhalte endlich die Anerkennung, die ich verdiene. Seine Hartnäckigkeit hat sich absolut ausgezahlt!“

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Thomas Hövelhof

Erfolgreiche Verhandlung nach einer Versetzung

„Nach 15 Jahren in der gleichen Niederlassung wurde ich plötzlich an einen Standort versetzt, der zwei Stunden Fahrtzeit entfernt lag. Das war für mich nicht akzeptabel. Dr. Schmelzer hat sich diesem Fall angenommen und erreicht, dass die Versetzung zurückgenommen wurde. Zudem wurde mir eine Gehaltserhöhung angeboten, um mich weiterhin im Unternehmen zu halten. Seine klare Argumentation hat meinen Arbeitgeber überzeugt.“

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