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Kanzlei Dr. Schmelzer Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Diemelstadt.

Anwalt Arbeitsrecht Diemelstadt

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt Arbeitsrecht Diemelstadt – Kanzlei Dr. Schmelzer.

Seit über 20 Jahren steht Dr. Schmelzer seinen Mandanten als herausragender Fachmann im Arbeitsrecht zur Seite. Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren von seiner langjährigen Fachanwaltskompetenz – von Ahlen bis Hamburg und darüber hinaus. Egal, ob Sie in München, Berlin oder Ahlen wohnen – Dr. Schmelzer ist immer bereit, sich um Ihr arbeitsrechtliches Anliegen zu kümmern. Seine Fähigkeit, Menschen zu verstehen, juristische Präzision und Humor helfen ihm, auch in schwierigen Konflikten Lösungen zu finden. – Anwalt Bergisch Gladbach

Anwalt Diemelstadt

Kanzlei Dr. Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Diemelstadt.

Neugierig geworden? Tauchen wir ein! Für Arbeitnehmer: Ihr sicherer Rückhalt und Ihr Instrument für arbeitsrechtliche Lösungen. Sie haben als Arbeitnehmer umfangreiche Rechte, doch deren Durchsetzung kann allein schwierig sein. – Anwalt Zirndorf

Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1998 tätig als Fachanwalt Diemelstadt.

In solchen Fällen setzt Dr. Schmelzer mit seiner Kompetenz an. Mit Feingefühl und juristischem Sachverstand unterstützt er Sie dabei, Ihre Ansprüche durchzusetzen und Ihren Job zu schützen. Weiterführendes Wissen zum Kündigungsschutz – Anwalt Wieselburg

Fachanwalt Dr. Schmelzer – Anwalt Arbeitsrecht Diemelstadt.

Eine Nachricht vom Chef, formell gehalten, und plötzlich soll Ihr Job enden. Keine Sorge, Dr. Schmelzer steht Ihnen bei Kündigungsschutzklagen tatkräftig zur Seite. – Anwalt Lauingen

Wieso fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt Diemelstadt:

Der Arbeitsrechtler prüft, ob Ihre ordentliche, außerordentliche oder betriebsbedingte Kündigung rechtlich korrekt ist, und setzt sich leidenschaftlich für Ihre Interessen ein. „Hinter jeder Kündigung steckt eine eigene Erzählung, und ich helfe dabei, dass Ihre gut abgeschlossen wird“, erklärt Dr. Schmelzer. – Anwalt Bergisch Gladbach

Kompetent aber auch durchsetzungsstark

Auch wenn das Arbeitsverhältnis beendet wird, muss das nicht das Ende der Welt sein – finanziell bleiben Chancen. Mit Fingerspitzengefühl und Zielstrebigkeit sorgt Dr. Schmelzer dafür, dass Ihre Abfindung optimal ausfällt. Ihre individuellen Wünsche und Anforderungen stehen dabei stets im Vordergrund. Ihr Arbeitszeugnis muss Ihre Qualifikationen loben und keine verdeckten Hinweise auf Probleme enthalten. Mit viel Erfahrung prüft und verfeinert Dr. Schmelzer Ihr Arbeitszeugnis, damit es überzeugt.

Anwalt Arbeitsrecht Diemelstadt – Experte Dr. Schmelzer.

Gerechtigkeit ist in der Arbeitswelt nicht automatisch garantiert. Wenn Diskriminierung oder Mobbing Sie betrifft, steht Ihnen Dr. Schmelzer zur Seite. Sein Handeln ist ein Ausdruck von Empathie und rechtlicher Genauigkeit, um Respekt und Fairness zu sichern.

Im arbeitsrechtlichen Dschungel ist Dr. Schmelzer der unentbehrliche Navigator für Arbeitgeber. Entscheidungen zu treffen, die sowohl rechtlich korrekt als auch fair sind, stellt Arbeitgeber oft vor große Herausforderungen. Im arbeitsrechtlichen Dschungel ist Dr. Schmelzer der unentbehrliche Navigator für Arbeitgeber. Entscheidungen zu treffen, die sowohl rechtlich korrekt als auch fair sind, stellt Arbeitgeber oft vor große Herausforderungen.

Weitere Einblicke in das Thema Arbeitsverträge. Ein guter Arbeitsvertrag ist wie ein robustes Fundament, das selbst große Belastungen aushält. Mit der Expertise von Dr. Schmelzer gestalten Sie rechtlich sichere und faire Verträge. Bedeutend weniger Kosten Damit können Sie potenzielle Konflikte rechtzeitig entschärfen. Vertiefte Betrachtungen zum Thema Kündigungsmanagement. Es gibt Gelegenheiten, in denen eine Trennung von Mitarbeitern aus personen-, betriebs- oder verhaltensbezogenen Gründen notwendig ist.

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Diemelstadt Astrid ist obenauf.

Eine detailliertere Betrachtung von Restrukturierungsmaßnahmen. Prozesse wie Fusionen, Umstrukturierungen oder Stellenabbau erfordern besondere juristische Expertise. Verlassen Sie sich auf Dr. Schmelzer, der Sie mit seiner Erfahrung bei Sozialplänen, Interessenausgleichen und Betriebsratsverhandlungen begleitet.

Anwalt Diemelstadt Fazit: Er stellt sicher, dass Ihr Unternehmen in ruhigem Fahrwasser bleibt. Ein tieferer Einblick in den Datenschutz am Arbeitsplatz. Dr. Schmelzer berät Sie zu allen Fragen der DSGVO-konformen Handhabung von Mitarbeiterdaten, Videoüberwachung und digitalen Tools.

Örtliche Hinweise: Tiny House Diemelstadt | Steueroptimierung Diemelstadt | Rechtsanwalt Diemelstadt

Claudia Diemelstadt

Unterstützung bei einem Konflikt um flexible Arbeitszeiten

„Als alleinerziehende Mutter war es mir wichtig, flexible Arbeitszeiten mit meinem Arbeitgeber zu vereinbaren. Leider stieß ich dabei auf Ablehnung und wurde sogar mit einer Kündigung bedroht. Ein Freund empfahl mir Dr. Schmelzer, und er war ein echter Glücksgriff! Er setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte ihm, dass ich rechtlich Anspruch auf Flexibilität habe. Am Ende konnte ich nicht nur meinen Job behalten, sondern erhielt auch die gewünschten Arbeitszeiten. Was ich an Dr. Schmelzer besonders schätze, ist seine klare Kommunikation und seine Fähigkeit, Konflikte diplomatisch zu lösen. Ich fühlte mich jederzeit bestens vertreten!“

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Monika Diemelstadt

Unterstützung bei Befristungen

„Mein Vertrag wurde immer wieder befristet verlängert, ohne dass es einen nachvollziehbaren Grund gab. Dr. Schmelzer hat mir geholfen, endlich eine unbefristete Anstellung durchzusetzen. Sein Wissen über befristete Arbeitsverträge ist beeindruckend. Was ich an ihm besonders schätze, ist seine Geduld, mir alles genau zu erklären und keine Frage offen zu lassen.“

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Thomas Diemelstadt

Erfolgreiche Verhandlung nach einer Versetzung

„Nach 15 Jahren in der gleichen Niederlassung wurde ich plötzlich an einen Standort versetzt, der zwei Stunden Fahrtzeit entfernt lag. Das war für mich nicht akzeptabel. Dr. Schmelzer hat sich diesem Fall angenommen und erreicht, dass die Versetzung zurückgenommen wurde. Zudem wurde mir eine Gehaltserhöhung angeboten, um mich weiterhin im Unternehmen zu halten. Seine klare Argumentation hat meinen Arbeitgeber überzeugt.“

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Anja Diemelstadt

Unterstützung bei unrechtmäßiger Kündigung während der Schwangerschaft

„Ich kann Dr. Schmelzer nur wärmstens empfehlen! Während meiner Schwangerschaft wurde ich plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt. Ich war völlig verzweifelt und hatte Angst, meinen Lebensunterhalt nicht mehr sichern zu können. Von Anfang an war Dr. Schmelzer unglaublich einfühlsam und professionell. Er erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich sofort mit meinem Arbeitgeber in Verbindung. Dank seiner Expertise wurde die Kündigung zurückgenommen, und ich erhielt sogar eine Entschädigung. Besonders geschätzt habe ich, dass er immer ein offenes Ohr für meine Sorgen hatte und mich auch emotional aufgebaut hat. Er ist nicht nur ein Top-Jurist, sondern auch ein echter Mensch!“

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Giri Diemelstadt

Hilfe bei einer Kündigung mit unzureichender Abfindung

„Nach 12 Jahren im Unternehmen wurde mir gekündigt, und die angebotene Abfindung war ein schlechter Witz. Dr. Schmelzer verhandelte mit meinem Arbeitgeber und holte eine Abfindung heraus, die fast doppelt so hoch war wie ursprünglich angeboten. Sein Verhandlungsgeschick und seine klare Strategie haben mich begeistert. Dank ihm konnte ich mich ohne finanzielle Sorgen neu orientieren.“

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Claudia Diemelstadt

Unterstützung bei einem Konflikt um flexible Arbeitszeiten

„Als alleinerziehende Mutter war es mir wichtig, flexible Arbeitszeiten mit meinem Arbeitgeber zu vereinbaren. Leider stieß ich dabei auf Ablehnung und wurde sogar mit einer Kündigung bedroht. Ein Freund empfahl mir Dr. Schmelzer, und er war ein echter Glücksgriff! Er setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte ihm, dass ich rechtlich Anspruch auf Flexibilität habe. Am Ende konnte ich nicht nur meinen Job behalten, sondern erhielt auch die gewünschten Arbeitszeiten. Was ich an Dr. Schmelzer besonders schätze, ist seine klare Kommunikation und seine Fähigkeit, Konflikte diplomatisch zu lösen. Ich fühlte mich jederzeit bestens vertreten!“

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Anja Diemelstadt

Unterstützung bei unrechtmäßiger Kündigung während der Schwangerschaft

„Ich kann Dr. Schmelzer nur wärmstens empfehlen! Während meiner Schwangerschaft wurde ich plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt. Ich war völlig verzweifelt und hatte Angst, meinen Lebensunterhalt nicht mehr sichern zu können. Von Anfang an war Dr. Schmelzer unglaublich einfühlsam und professionell. Er erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich sofort mit meinem Arbeitgeber in Verbindung. Dank seiner Expertise wurde die Kündigung zurückgenommen, und ich erhielt sogar eine Entschädigung. Besonders geschätzt habe ich, dass er immer ein offenes Ohr für meine Sorgen hatte und mich auch emotional aufgebaut hat. Er ist nicht nur ein Top-Jurist, sondern auch ein echter Mensch!“

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Martin Diemelstadt

Klärung einer unberechtigten Abmahnung

„Ich hatte plötzlich eine Abmahnung in der Personalakte, die völlig aus der Luft gegriffen war. Dr. Schmelzer prüfte den Fall und zeigte dem Arbeitgeber, dass diese Abmahnung rechtlich unhaltbar war. Nicht nur wurde die Abmahnung zurückgenommen, sondern mein Arbeitgeber entschuldigte sich sogar. Mit Dr. Schmelzer hatte ich genau den richtigen Mann an meiner Seite!“

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