Anwalt Arbeitsrecht Sarstedt Betreuung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Kanzlei Dr. Schmelzer Rechtsanwalt für IT- und Arbeitsrecht Sarstedt.
Rechtsanwalt IT- und Arbeitsrecht Sarstedt – Anwaltskanzlei Dr. Schmelzer.
Bereits seit mehr als 20 Jahren setzt Dr. Schmelzer Maßstäbe im Arbeitsrecht. Mit seiner Fachanwaltsqualifikation und umfassendem Wissen vertritt er Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen in ganz Deutschland. Ob Sie in Ahlen, Berlin oder München leben – Dr. Schmelzer ist stets bereit, Ihr arbeitsrechtliches Problem zu lösen. Mit Menschenkenntnis, juristischer Brillanz und einem Hauch Humor sorgt er dafür, dass komplizierte Konflikte eine Lösung finden. – Anwalt Arbeitsrecht Regensburg
Anwaltskanzlei Dr. Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Sarstedt.
Sie sind neugierig, wie er das erreicht? Finden wir die Antwort! Für Arbeitnehmer: Ihre juristische Verteidigung und Ihr Werkzeug für berufliche Sicherheit. Als Arbeitnehmer haben Sie viele Rechte, doch deren Umsetzung scheint manchmal wie ein Kampf. – Anwalt Großräschen
Hohes Durchsetzungsvermögen – Seit 1998 tätig als Arbeits- und Steuerrechtler Sarstedt.
Und genau hier beginnt Dr. Schmelzer, für Sie aktiv zu werden. Dank seiner einfühlsamen Art und scharfen juristischen Fähigkeiten sorgt er dafür, dass Sie Ihre Ansprüche geltend machen können. Entdecken Sie Wissenswertes zum Kündigungsschutz – Anwalt Güssing
Arbeits- und Steuerrechtler Dr. Schmelzer – Anwalt Arbeitsrecht Sarstedt.
Ein offizielles Schreiben, ein kurzer Hinweis, und plötzlich droht das Ende Ihrer Anstellung. Keine Sorge, mit Dr. Schmelzer haben Sie einen erfahrenen Partner für Kündigungsschutzklagen. – Anwalt Kahla
Deshalb entscheidet man sich für diesen verlässlichen Anwalt Sarstedt:
Ob ordentlich, außerordentlich oder betriebsbedingt, der Arbeitsrechtsexperte prüft jede Kündigung und setzt sich entschlossen für Ihre Interessen ein. „Jede Kündigung ist eine Erzählung, und ich helfe dabei, dass Ihre gut abgeschlossen wird“, sagt Dr. Schmelzer oft.
Kompetent aber auch durchsetzungsstark
Sollte Ihr Arbeitsverhältnis beendet werden, können Ihre Finanzen dennoch stabil bleiben. Dr. Schmelzer bringt sein Verhandlungstalent ein, um für Sie die beste Abfindung zu erzielen. Dabei legt er größten Wert darauf, dass Ihre spezifischen Anforderungen erfüllt werden. Ihr Zeugnis muss Ihre Fähigkeiten unterstreichen, nicht durch subtile Formulierungen irritieren. Dr. Schmelzer überarbeitet Ihr Arbeitszeugnis, um sicherzustellen, dass es Ihre Leistungen ideal repräsentiert.
Anwalt Arbeitsrecht Sarstedt – Spezialist Dr. Schmelzer.
Gerechtigkeit ist in der Arbeitswelt nicht automatisch garantiert. Wenn Diskriminierung oder Mobbing Sie betrifft, steht Ihnen Dr. Schmelzer zur Seite. Durch menschliches Verständnis und juristische Präzision kämpft er für den Erhalt von Gerechtigkeit und Respekt.
Dr. Schmelzer fungiert als fester Leuchtturm im arbeitsrechtlichen Nebel für Arbeitgeber. Rechtssichere Entscheidungen zu treffen, die den Interessen von Unternehmen und Belegschaft dienen, ist für Arbeitgeber oft eine Gratwanderung. Dr. Schmelzer fungiert als fester Leuchtturm im arbeitsrechtlichen Nebel für Arbeitgeber. Rechtssichere Entscheidungen zu treffen, die den Interessen von Unternehmen und Belegschaft dienen, ist für Arbeitgeber oft eine Gratwanderung.
Noch mehr spannende Fakten zu Arbeitsverträgen. Ein guter Arbeitsvertrag ähnelt einem stabilen Fundament, das unter Druck nicht nachgibt. Dr. Schmelzer entwickelt mit Ihnen Verträge, die rechtlich sicher, verständlich und anpassungsfähig sind. Weniger Kosten Damit schaffen Sie eine klare Grundlage, die Streit verhindert. Spannendes Hintergrundwissen über Kündigungsmanagement. Ab und zu sind betriebliche, persönliche oder verhaltensbezogene Ursachen der Grund für eine notwendige Trennung.
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Sarstedt Judith ist super glücklich.
Noch mehr Fakten zu Restrukturierungen und deren Ziele. Ob Umstrukturierung, Stellenabbau oder Fusion – solche Vorhaben bergen häufig juristische Fallstricke. Dr. Schmelzer unterstützt Sie kompetent bei der Planung von Sozialplänen, Interessenausgleichen und Gesprächen mit dem Betriebsrat.
Anwalt Sarstedt Folgerung: Er unterstützt Ihr Unternehmen dabei, weiterhin sicher und stabil zu navigieren. Ein tiefergehender Einblick in Datenschutzrichtlinien am Arbeitsplatz. Vertrauen Sie auf Dr. Schmelzer bei der DSGVO-konformen Umsetzung von Mitarbeiterdaten, digitalen Tools und Videoüberwachung.
Vorteile, die für eine Zusammenarbeit mit Dr. Schmelzer im Arbeitsrecht sprechen. Ob Sie in Hamburg, Stuttgart oder Leipzig tätig sind – Dr. Schmelzer vertritt Sie bundesweit. Moderne Kommunikationsmittel ermöglichen es, viele Fragen zu klären, ohne persönlich in der Kanzlei in Ahlen vorstellig zu werden. Nach mehr als 20 Jahren im Arbeitsrecht weiß Dr. Schmelzer exakt, was wichtig ist. Jeder Fall wird von Dr. Schmelzer individuell betrachtet, um passgenaue und durchdachte Lösungen zu bieten. Arbeitnehmer, die sich gegen Kündigungen wehren, und Arbeitgeber, die rechtlich sicher handeln, können auf Dr. Stephan Schmelzer zählen.
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Erfolg bei einer unberechtigten Abmahnung
„Nachdem ich fälschlicherweise eine Abmahnung erhalten hatte, war ich völlig verunsichert. Dr. Schmelzer zeigte sofort, dass diese Abmahnung haltlos war. Er erreichte nicht nur, dass sie aus meiner Personalakte entfernt wurde, sondern sorgte auch dafür, dass mein Arbeitgeber eine Entschuldigung formulierte. Er ist sachlich, kompetent und absolut überzeugend!“
Unterstützung bei Befristungen
„Mein Vertrag wurde immer wieder befristet verlängert, ohne dass es einen nachvollziehbaren Grund gab. Dr. Schmelzer hat mir geholfen, endlich eine unbefristete Anstellung durchzusetzen. Sein Wissen über befristete Arbeitsverträge ist beeindruckend. Was ich an ihm besonders schätze, ist seine Geduld, mir alles genau zu erklären und keine Frage offen zu lassen.“
Unterstützung bei unrechtmäßiger Kündigung während der Schwangerschaft
„Ich kann Dr. Schmelzer nur wärmstens empfehlen! Während meiner Schwangerschaft wurde ich plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt. Ich war völlig verzweifelt und hatte Angst, meinen Lebensunterhalt nicht mehr sichern zu können. Von Anfang an war Dr. Schmelzer unglaublich einfühlsam und professionell. Er erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich sofort mit meinem Arbeitgeber in Verbindung. Dank seiner Expertise wurde die Kündigung zurückgenommen, und ich erhielt sogar eine Entschädigung. Besonders geschätzt habe ich, dass er immer ein offenes Ohr für meine Sorgen hatte und mich auch emotional aufgebaut hat. Er ist nicht nur ein Top-Jurist, sondern auch ein echter Mensch!“
Claudia Seeburg bei Lutherstadt Eisleben
Unterstützung bei einem Konflikt um flexible Arbeitszeiten
„Als alleinerziehende Mutter war es mir wichtig, flexible Arbeitszeiten mit meinem Arbeitgeber zu vereinbaren. Leider stieß ich dabei auf Ablehnung und wurde sogar mit einer Kündigung bedroht. Ein Freund empfahl mir Dr. Schmelzer, und er war ein echter Glücksgriff! Er setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte ihm, dass ich rechtlich Anspruch auf Flexibilität habe. Am Ende konnte ich nicht nur meinen Job behalten, sondern erhielt auch die gewünschten Arbeitszeiten. Was ich an Dr. Schmelzer besonders schätze, ist seine klare Kommunikation und seine Fähigkeit, Konflikte diplomatisch zu lösen. Ich fühlte mich jederzeit bestens vertreten!“
Durchsetzung eines fairen Bonusprogramms
„In meinem Unternehmen wurden Bonuszahlungen völlig willkürlich verteilt, und ich war oft derjenige, der leer ausging, obwohl meine Leistung stimmte. Dr. Schmelzer analysierte die Situation und erreichte, dass ein transparentes und faires Bonusprogramm eingeführt wurde. Jetzt werden Leistungen objektiv bewertet, und ich erhalte endlich die Anerkennung, die ich verdiene. Seine Hartnäckigkeit hat sich absolut ausgezahlt!“
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