Kanzlei Dr. Schmelzer Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Vellahn.

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Fachanwalt IT- und Arbeitsrecht Vellahn – Kanzlei Dr. Schmelzer.

Der Name Dr. Stephan Schmelzer ist seit über zwei Jahrzehnten eng mit hervorragendem Arbeitsrecht verbunden. Mit seiner Fachanwaltsqualifikation und umfassendem Wissen vertritt er Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen in ganz Deutschland. Ganz gleich, ob Sie aus Berlin, München oder Ahlen kommen – Dr. Schmelzer ist nur einen Anruf entfernt und nimmt sich gerne Ihrem arbeitsrechtlichen Problem an. Sein Gespür für Menschen, gepaart mit juristischer Expertise und einer Prise Humor, hilft ihm, selbst knifflige Konflikte erfolgreich zu lösen. – Anwalt Oldenburg

Kanzlei Dr. Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Vellahn.

Sie möchten wissen, wie das geht? Lassen Sie es mich erklären! Für Arbeitnehmer: Ihr Wegweiser und Ihr Werkzeug für ein faires Arbeitsumfeld. Es gibt viele Rechte, die Arbeitnehmern zustehen, doch oft ist die Durchsetzung ohne Hilfe nicht machbar. – Anwalt Bad Pyrmont

Erfahren und durchsetzungsstark – Fast drei Jahrzehnte Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Vellahn.

Und genau an diesem Punkt übernimmt Dr. Schmelzer. Dank seiner Empathie und juristischen Klarheit hilft er Ihnen, Ihre Ansprüche geltend zu machen und Ihren Arbeitsplatz zu bewahren. Weiteres Wissenswertes über den Kündigungsschutz – Anwalt Glücksburg

Arbeits- und Steuerrechtler Dr. Schmelzer – Anwalt Arbeitsrecht Vellahn.

Eine Nachricht auf dem Tisch, ein paar förmliche Worte, und Ihre Anstellung scheint vorbei zu sein. Keine Panik, mit Dr. Schmelzer sind Sie in Sachen Kündigungsschutzklagen bestens beraten. – Anwalt Kreis Lippe

Deswegen entscheidet man sich für diesen erfahrenen Anwalt Vellahn:

Der Arbeitsrechtler analysiert gründlich, ob Ihre ordentliche, außerordentliche oder betriebsbedingte Kündigung rechtlich haltbar ist, und kämpft für Ihre Ansprüche. „Hinter jeder Kündigung steckt eine Geschichte, und ich helfe Ihnen dabei, dass Ihre gut ausgeht“, erklärt Dr. Schmelzer lächelnd. – Anwalt Oldenburg

Juristisches Fachwissen ebenso wie durchsetzungsstark

Selbst wenn die Kündigung durchgeht, bedeutet das nicht das Ende Ihrer finanziellen Stabilität. Dr. Schmelzer zeigt bei Verhandlungen sein Geschick, um Ihnen die höchstmögliche Abfindung zu sichern. Ihre Interessen behält er dabei konsequent im Auge. Arbeitszeugnisse sollten die Karriere positiv reflektieren – ohne zweideutige Formulierungen. Ihr Arbeitszeugnis wird durch Dr. Schmelzer analysiert und angepasst, damit es Ihre Stärken perfekt zur Geltung bringt.

Anwalt Arbeitsrecht Vellahn – Spezialist Dr. Schmelzer.

Fairness am Arbeitsplatz ist nicht immer ein Selbstläufer. Wenn Diskriminierung oder Mobbing Sie belastet, können Sie auf Dr. Schmelzer zählen. Seine Arbeit zeichnet sich durch Einfühlungsvermögen und sorgfältige Rechtskenntnisse aus, um Fairness und Würde zu sichern.

Dr. Schmelzer bietet Arbeitgebern Orientierung und Sicherheit im dichten Netz des Arbeitsrechts. Arbeitgeber sehen sich häufig der schwierigen Aufgabe gegenüber, Entscheidungen zu treffen, die für das Unternehmen und die Belegschaft gleichermaßen fair sind. Dr. Schmelzer bietet Arbeitgebern Orientierung und Sicherheit im dichten Netz des Arbeitsrechts. Arbeitgeber sehen sich häufig der schwierigen Aufgabe gegenüber, Entscheidungen zu treffen, die für das Unternehmen und die Belegschaft gleichermaßen fair sind.

Vertiefende Aspekte zu Arbeitsverträgen. Ein Arbeitsvertrag, der alle Aspekte berücksichtigt, ist wie ein Fundament, das alles zusammenhält. Vertrauen Sie auf Dr. Schmelzer, um rechtlich abgesicherte, klare und faire Verträge zu gestalten. Kostenersparnis Damit wird verhindert, dass Konflikte überhaupt aufkommen. Zusätzliche Perspektiven auf das Thema Kündigungsmanagement. Gelegentlich bleibt keine Wahl, als sich von Mitarbeitern zu trennen – sei es aus personenbedingten oder betrieblichen Gründen.

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Vellahn Elena gewinnt den Fall.

Alles Wichtige über Restrukturierungen im Überblick. Ob Stellenabbau, Fusion oder Restrukturierung – solche Vorhaben sind rechtlich oft eine Herausforderung. Sozialpläne, Interessenausgleiche und Verhandlungen mit dem Betriebsrat – Dr. Schmelzer steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

Anwalt Vellahn Schlussfolgerung: Er unterstützt Sie dabei, die Stabilität Ihres Unternehmens langfristig zu sichern. Eine tiefere Betrachtung des Datenschutzes im Arbeitsumfeld. Dr. Schmelzer steht Ihnen bei der rechtssicheren Umsetzung von Mitarbeiterdatenverarbeitung, Videoüberwachung und digitalen Tools zur Seite.

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Kai Vellahn

Hilfe bei unfairer Kündigung nach einer Krankheit

„Nach einer längeren Krankheitsphase wurde ich plötzlich gekündigt, obwohl ich über Jahre hinweg zuverlässig gearbeitet hatte. Ein Kollege empfahl mir Dr. Schmelzer, und ich bin mehr als dankbar! Er hat sich meiner Sache mit vollem Einsatz gewidmet und meinen Arbeitgeber nicht nur zur Rücknahme der Kündigung gebracht, sondern auch eine Entschädigung für die entstandenen Unannehmlichkeiten ausgehandelt. Seine Expertise und sein Verständnis haben mir in einer schwierigen Zeit unglaublich geholfen.“

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Michael Vellahn

Unterstützung bei einem Konflikt um Überstunden

„Seit Monaten musste ich regelmäßig Überstunden machen, die weder bezahlt noch durch Freizeit ausgeglichen wurden. Dr. Schmelzer erklärte mir meine Rechte und setzte sich erfolgreich dafür ein, dass ich sowohl eine Nachzahlung für vergangene Überstunden erhielt als auch eine klare Regelung für die Zukunft. Er hat mir nicht nur geholfen, mein Recht durchzusetzen, sondern mir auch wieder den Spaß an der Arbeit zurückgebracht.“

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Elena Vellahn

Hilfe bei der Wiedereingliederung nach einem Arbeitsunfall

„Nach einem schweren Arbeitsunfall hatte ich große Probleme, wieder in meinen Job integriert zu werden. Mein Arbeitgeber wollte mich plötzlich auf eine schlechtere Position setzen. Dank Dr. Schmelzer konnte ich meine alte Stelle behalten. Er hat sich nicht nur für meine Rechte eingesetzt, sondern auch dafür gesorgt, dass mein Arbeitgeber eine zusätzliche Wiedereingliederungshilfe bereitstellt. Seine ruhige und bestimmte Art hat mir sehr geholfen, in dieser schwierigen Zeit nicht aufzugeben.“

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Claudia Vellahn

Unterstützung bei einem Konflikt um flexible Arbeitszeiten

„Als alleinerziehende Mutter war es mir wichtig, flexible Arbeitszeiten mit meinem Arbeitgeber zu vereinbaren. Leider stieß ich dabei auf Ablehnung und wurde sogar mit einer Kündigung bedroht. Ein Freund empfahl mir Dr. Schmelzer, und er war ein echter Glücksgriff! Er setzte sich mit meinem Arbeitgeber auseinander und zeigte ihm, dass ich rechtlich Anspruch auf Flexibilität habe. Am Ende konnte ich nicht nur meinen Job behalten, sondern erhielt auch die gewünschten Arbeitszeiten. Was ich an Dr. Schmelzer besonders schätze, ist seine klare Kommunikation und seine Fähigkeit, Konflikte diplomatisch zu lösen. Ich fühlte mich jederzeit bestens vertreten!“

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Giri Vellahn

Hilfe bei einer Kündigung mit unzureichender Abfindung

„Nach 12 Jahren im Unternehmen wurde mir gekündigt, und die angebotene Abfindung war ein schlechter Witz. Dr. Schmelzer verhandelte mit meinem Arbeitgeber und holte eine Abfindung heraus, die fast doppelt so hoch war wie ursprünglich angeboten. Sein Verhandlungsgeschick und seine klare Strategie haben mich begeistert. Dank ihm konnte ich mich ohne finanzielle Sorgen neu orientieren.“

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