Seit über zwei Jahrzehnten ist Dr. Stephan Schmelzer eine verlässliche Größe im Bereich des Arbeitsrechts. Dank seiner Zulassung als Fachanwalt und beeindruckenden Erfahrung unterstützt er Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen, deutschlandweit und regional. Ob Ahlen, Berlin oder München – Dr. Schmelzer steht Ihnen telefonisch zur Seite, um Ihre arbeitsrechtlichen Fragen zu klären. Mit Empathie, fundierter juristischer Expertise und einer humorvollen Note findet er Wege, selbst schwierige Konflikte zu klären. – Anwalt Arbeitsrecht Jena
Sie denken: Wie funktioniert das? Hier erfahren Sie es! Für Arbeitnehmer: Ihr juristisches Werkzeug und Ihre sichere Verteidigung im Job. Es gibt viele Rechte, die Ihnen als Arbeitnehmer zustehen, doch die Umsetzung scheint alleine oft schwer. – Anwalt Radstadt
Genau in solchen Situationen zeigt Dr. Schmelzer, was er kann. Seine Empathie und juristische Klarheit ermöglichen es ihm, Ihnen zu Ihrem Recht zu verhelfen und Ihre Arbeit zu bewahren. Weiteres über den Kündigungsschutz erfahren – Anwalt Hennigsdorf
Ein Brief in der Hand, ein paar formale Worte u2013 und plötzlich soll Ihr Arbeitsverhältnis vorbei sein. Doch keine Bange, Dr. Schmelzer ist Ihr erfahrener Ansprechpartner für Kündigungsschutzklagen. – Anwalt Herne
Der Arbeitsrechtler prüft, ob Ihre ordentliche, außerordentliche oder betriebsbedingte Kündigung rechtlich korrekt ist, und setzt sich leidenschaftlich für Ihre Interessen ein. „Jede Kündigung hat ihre Geschichte, und ich helfe dabei, dass Ihre gut endet“, erklärt Dr. Schmelzer mit einem Lächeln.
Auch wenn der Job verloren geht, muss das nicht das Ende Ihrer Welt sein – und schon gar nicht für Ihr Bankkonto. Dr. Schmelzer verhandelt mit klarem Ziel vor Augen, um die bestmögliche Abfindung für Sie zu sichern. Dabei sorgt er dafür, dass Ihre persönlichen Wünsche berücksichtigt werden. Ein Zeugnis sollte Ihre Kompetenz hervorheben – und keine negativen Botschaften zwischen den Zeilen verstecken. Ihr Arbeitszeugnis wird von Dr. Schmelzer verbessert, damit es Ihre beruflichen Erfolge perfekt präsentiert.
In der Arbeitswelt fehlt es oft an gerechter Behandlung. Bei Diskriminierung oder Mobbing ist Dr. Schmelzer Ihr verlässlicher Ansprechpartner. Sein Einsatz für Fairness wird durch rechtliche Präzision und ein tiefes Verständnis für Menschlichkeit gestützt.
Dr. Schmelzer leitet Arbeitgeber durch die arbeitsrechtlichen Wirrungen mit Klarheit und Expertise. Arbeitgeber müssen regelmäßig die Herausforderung meistern, rechtssichere Lösungen zu entwickeln, die gerecht und tragfähig sind. Dr. Schmelzer leitet Arbeitgeber durch die arbeitsrechtlichen Wirrungen mit Klarheit und Expertise. Arbeitgeber müssen regelmäßig die Herausforderung meistern, rechtssichere Lösungen zu entwickeln, die gerecht und tragfähig sind.
Noch mehr hilfreiche Infos über Arbeitsverträge. Ein guter Arbeitsvertrag ist wie ein robustes Fundament, das selbst große Belastungen aushält. Mit der Expertise von Dr. Schmelzer gestalten Sie rechtlich sichere und faire Verträge. Weniger Kosten Damit sorgen Sie dafür, dass es gar nicht erst zu Konflikten kommt. Noch mehr spannende Details über Kündigungsmanagement. Mitunter bleibt keine Alternative, als sich von Mitarbeitern zu trennen – ob aufgrund betrieblicher oder personenbedingter Faktoren.
Mehr Aspekte über Restrukturierungen und deren Umsetzung. Prozesse wie Fusionen, Restrukturierungen oder Personalabbau stellen häufig hohe rechtliche Anforderungen. Dr. Schmelzer bringt seine Erfahrung in Interessenausgleichen, Sozialplänen und Betriebsratsverhandlungen ein, um Sie zu unterstützen.
Anwalt Kelkheim Resümee: Er hilft Ihnen dabei, den stabilen Kurs Ihres Unternehmens zu sichern. Noch mehr Hintergründe zu Datenschutzrichtlinien am Arbeitsplatz. Mit Dr. Schmelzer erhalten Sie eine fundierte Beratung zu allen Fragen rund um Mitarbeiterdaten, digitale Tools und Videoüberwachung – DSGVO-konform.
Was Dr. Schmelzer zur besten Wahl für arbeitsrechtliche Unterstützung macht. Ob Ihr Unternehmen in Hamburg, Stuttgart oder Leipzig sitzt – Dr. Schmelzer steht Ihnen bundesweit zur Verfügung. Dank moderner Kommunikationsmittel können Sie viele Fragen unkompliziert beantworten lassen, ohne nach Ahlen reisen zu müssen. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung im Arbeitsrecht ist Dr. Schmelzer Ihr Experte für alle wesentlichen Details. Für Dr. Schmelzer ist jeder Fall eine neue Herausforderung – er versteht Ihre Situation und erarbeitet spezifische Lösungen. Mit Dr. Stephan Schmelzer haben Sie einen juristischen Partner, der als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber Klarheit und Humor in Ihren Fall bringt.
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„Mein Vertrag wurde immer wieder befristet verlängert, ohne dass es einen nachvollziehbaren Grund gab. Dr. Schmelzer hat mir geholfen, endlich eine unbefristete Anstellung durchzusetzen. Sein Wissen über befristete Arbeitsverträge ist beeindruckend. Was ich an ihm besonders schätze, ist seine Geduld, mir alles genau zu erklären und keine Frage offen zu lassen.“
„Ich habe mich auf eine leitende Position beworben, doch intern wurde ein jüngerer Kollege bevorzugt, obwohl ich klar die besseren Qualifikationen hatte. Dr. Schmelzer analysierte den Fall und bewies, dass Altersdiskriminierung vorlag. Er setzte durch, dass ich die Position erhielt und mein Gehalt entsprechend angepasst wurde. Seine strategische Herangehensweise und sein juristisches Wissen waren einfach erstklassig!“
„Ich kann Dr. Schmelzer nur wärmstens empfehlen! Während meiner Schwangerschaft wurde ich plötzlich und ohne Vorwarnung gekündigt. Ich war völlig verzweifelt und hatte Angst, meinen Lebensunterhalt nicht mehr sichern zu können. Von Anfang an war Dr. Schmelzer unglaublich einfühlsam und professionell. Er erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich sofort mit meinem Arbeitgeber in Verbindung. Dank seiner Expertise wurde die Kündigung zurückgenommen, und ich erhielt sogar eine Entschädigung. Besonders geschätzt habe ich, dass er immer ein offenes Ohr für meine Sorgen hatte und mich auch emotional aufgebaut hat. Er ist nicht nur ein Top-Jurist, sondern auch ein echter Mensch!“
„Ich hatte Schwierigkeiten, nach meiner Elternzeit eine Teilzeitvereinbarung mit meinem Arbeitgeber zu treffen. Es fühlte sich an, als würde ich ständig gegen Mauern laufen. Dr. Schmelzer half mir, meine Rechte durchzusetzen, und verhandelte erfolgreich einen neuen Vertrag, der nicht nur meine Arbeitszeit reduzierte, sondern mir auch bessere Bedingungen brachte. Er kennt das Arbeitsrecht in- und auswendig und hat mir genau erklärt, wie ich vorgehen sollte. Ich habe jetzt endlich die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die ich mir gewünscht habe!“
„Nach sechs Jahren in meiner Firma wurde ich immer wieder übergangen, wenn es um Beförderungen ging. Mein Chef behauptete, es läge an meiner mangelnden Erfahrung, obwohl ich nachweislich genauso qualifiziert war wie meine männlichen Kollegen. Ich wandte mich an Dr. Schmelzer, und das war die beste Entscheidung! Er analysierte die Situation, prüfte alle Fakten und stellte fest, dass hier eine klare Diskriminierung vorlag. Mit seiner Hilfe konnte ich nicht nur meine Beförderung durchsetzen, sondern auch ein faires Gehalt aushandeln. Dr. Schmelzer hat mir das Gefühl gegeben, für mein Recht einzustehen. Danke für die großartige Unterstützung!“
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